Sedex inaugura en Madrid una oficina para ampliar su atención a las empresas europeas
Sedex ha abierto en Madrid su primera oficina en la Europa continental como parte de su estrategia de expansión en el continente y que contará con un equipo que operará en español, francés, alemán e italiano.
De este modo, puede ofrecer desde la capital un apoyo más personalizado a las empresas europeas, las cuales se enfrentan a un número creciente de normativas regionales con requisitos complejos y que requieren muchos recursos para la diligencia debida en materia de sostenibilidad de la cadena de suministro.
Entre dichas directivas se incluyen la CSRD, la CSDDD y la recientemente aprobada prohibición del trabajo forzoso de la UE, cada una de las cuales exige un amplio mapeo de los riesgos ESG y actividades de evaluación y supervisión de los proveedores, con consecuencias potencialmente graves si las empresas no las cumplen.
Nombramientos
Además, la compañía ha anunciado dos nuevos nombramientos para su equipo directivo. Eileen Jackson será la nueva directora financiera del grupo Sedex y François Cadillon el nuevo director de Crecimiento. Ambos tienen una amplia trayectoria en los sectores de las finanzas, la auditoría y la tecnología.
Eileen Jackson cuenta con un gran historial a sus espaldas en la transformación financiera y jurídica de las empresas y en el apoyo al crecimiento estratégico de las mismas a través de fusiones, adquisiciones y excelencia operativa.
Por su parte, François Cadillon aporta una destacada experiencia en el crecimiento de organizaciones B2B SaaS, habiendo ocupado puestos de responsabilidad en SAP, Oracle y Workday. Dirigirá los equipos de desarrollo de negocio de la compañía, centrándose en ampliar la presencia de la compañía en mercados clave y fortalecer las relaciones con los clientes en todo el mundo.
“Su experiencia combinada será crucial para avanzar en nuestra misión de ayudar a las empresas a navegar por los riesgos ESG de la cadena de suministro”, Jon Hancock, CEO de Sedex.
Jon Hancock, CEO de Sedex, ha afirmado: “Estoy encantado de dar la bienvenida a Eileen y François a nuestro equipo ejecutivo. Su experiencia combinada será crucial para avanzar en nuestra misión de ayudar a las empresas a navegar por los riesgos ESG de la cadena de suministro, llevar a cabo la debida diligencia y crear resiliencia para satisfacer una variedad de expectativas entrelazadas de las partes interesadas”.
Hoja de ruta
Mediante estas novedades, quiere posicionarse para servir mejor al mercado europeo y así dar apoyo a las empresas que se enfrentan a exigencias cada vez mayores de prácticas responsables en la diligencia debida y la sostenibilidad por parte de inversores, legisladores y consumidores. Los cambios se alinean también con la hoja de ruta para el crecimiento continuo de la empresa y sus soluciones a nivel mundial.
La tecnológica tiene más de 20 años de experiencia y ofrece herramientas de evaluación, una plataforma de intercambio de datos y servicios profesionales que facilitan la visibilidad y la transparencia entre las empresas de una cadena de suministro y así permitir la identificación, la toma de decisiones y la resolución colaborativa sobre asuntos y preocupaciones de sostenibilidad.
Es propietaria y desarrolladora de la patentada auditoría social SMETA y cuenta con una comunidad formada por más de 90.000 empresas y 115.000 centros de empleo/trabajo de la cadena de suministro, en 180 países y 35 sectores a nivel mundial, incluyendo algunos como la agricultura, el retail, los bienes de consumo, la fabricación y la cosmética, entre otros. Sus clientes utilizan sus soluciones para identificar, evaluar y priorizar los riesgos e impactos medioambientales y sociales de manera más efectiva en sus cadenas de suministro.
La búsqueda de ofertas impulsa la venta de moda online: un 75% de compradores busca un gran ahorro antes de efectuar la compra. Por otra parte, los mayores de 45 años impulsan el e-commerce de food & beverage en España y los jóvenes prefieren plataformas de quick commerce o delivery.
Diseñado para un único inquilino, se espera que incluya un 7% de espacio para oficinas, así como amplias zonas exteriores destinadas a almacenamiento y aparcamiento, con 17 plazas para camiones y 124 para vehículos ligeros.
La compañía planea seguir ampliando su red de puntos de recogida en los próximos meses, con el objetivo de cubrir todo el país y alcanzar los 8.000 puntos antes del Black Friday.
La compañía se ha marcado como objetivo seguir creciendo a doble dígito y volver a duplicar su tamaño en los próximos cinco años, manteniendo su vocación por la excelencia, la logística responsable y la cercanía con el cliente.
En total, ambos módulos suman 10.467 m2 de superficie y cuentan con equipamientos de frio de carácter negativo y positivo. Con esta operación y la cerrada con Brendlogistic y Loginstock en 2024, se completa la ocupación del edificio B.
Funcionan en rangos de temperatura de -30°C a +60°C, por lo que resultan adecuados tanto para aplicaciones en el sector de la congelación como para requisitos de altas temperaturas, como la producción de baterías.
Se establecen tres líneas de actuación: impulsar el desarrollo conjunto de proyectos de innovación; favorecer la divulgación de conocimiento sectorial a través de la organización de eventos conjuntos; y trabajar en programas de apoyo a la formación y capacitación del sector.
Por otra parte, el uso de la inteligencia artificial contribuye a mejorar la seguridad en el transporte y establecer predicciones más precisas. Todo esto es posible mediante unos dispositivos específicos, diseñados a medida, que recogen los datos y que son capaces de soportar las condiciones del entorno de trabajo.
En la organización del XL Congreso ALACAT – Madrid Air Cargo Day también han participado la Comunidad de Madrid y la Agencia Logística de Madrid, que ha presentado de manera oficial su hoja de ruta estratégica para los próximos años.
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