Carreras consigue la Estrella Lean & Green por su compromiso con la sostenibilidad
AECOC ha entregado a Carreras su primera estrella Lean & Green por alcanzar el objetivo de reducir un 20% sus emisiones derivadas de sus actividades logísticas y de transporte. Este galardón reconoce los esfuerzos del operador en su camino hacia una logística sostenible.
La compañía, a través del proyecto Carreras 0,0, ha llevado a cabo una serie de medidas dentro de su Plan de Acción que le han llevado a la obtención de esta condecoración.
Las más destacadas son la renovación de su flota manteniendo una edad media de 4 años de antigüedad; cumpliendo en un 75% de la misma con la normativa EURO VI. También han reducido la distancia recorrida por los vehículos en vacío, y creando sinergias con diferentes clientes con un mismo vehículo; aumentando la eficiencia de las rutas.
Por otra parte, la empresa ha llevado a cabo un análisis de asignación de vehículos para asignar vehículos más sostenibles, sin dejar de ser operativos, en función del peso del equipo que se recoja. Además, se ha realizado una formación continua por parte de proveedores y de los responsables operativos, para una conducción más eficiente.
Por último, se ha realizado un seguimiento y análisis semanal de los datos que emite el sistema de control como fuente de información, para posteriormente realizar planes de acción ad hoc.
Mayor inversión en innovación, digitalización y sostenibilidad
La firma, en su camino hacia la reducción de emisiones de gases de efecto invernadero ha invertido en innovación, digitalización y sostenibilidad, trabajando así de manera continua en su compromiso con el medio ambiente para alcanzar el segundo nivel de la plataforma Lean & Green.
Además, desde Carreras se están fijando objetivos más ambiciosos para lograr una reducción adicional significativa de sus emisiones en los próximos tres años, con la meta final de compensar todas sus emisiones en el medio plazo.
Se trata de un crecimiento del 1,5% respecto a las cifras del mismo periodo de 2022 y por encima de la media de los últimos cinco años, según el XI Estudio del Mercado Logístico de CBRE.
La nueva plataforma ocupará, en su primera fase de desarrollo, 14 hectáreas de terreno, estará anexa a una terminal de clasificación con 24 vías operativas y contará con empresas y personal especializados en transporte ferroviario y logística
La mercancía que coordina el hub de Madrid es de casi 65%, mientras que en enero de 2022, llegaba casi al 80%. Ahora el resto se gestiona directamente en los centros operativos habilitados en Álava, Valladolid, Barcelona, Zaragoza, Valencia, Sevilla y Granada.
Su objetivo es ayudar a los futuros profesionales logísticos a incrementar sus capacidades de liderazgo, trabajo en equipo, escucha activa, creatividad y proactividad, empatía y capacidad comunicativa, entre otros aspectos.
Su cartera incluye 46 activos logísticos, de los que casi la mitad se corresponden a naves alquiladas (21), suelos destinados al desarrollo y a la futura promoción (16) e inmuebles en construcción (9).
Según Randstad Research, el sector de la logística ya ha recuperado los niveles previos a la pandemia, dando trabajo en la actualidad a más de 827.000 personas
En la distribución urbana se realizan muchos procesos que requieren de un riguroso control de tiempos, mercancías y localización de la flota de reparto en tiempo real. Contar con el respaldo de un sistema tecnológico aporta eficiencia, control y tranquilidad.
Las dos naves están desarrolladas bajo los estándares de eficiencia energética y sostenibilidad en la cadena de suministro y construcción y cuentan con instalación de paneles solares fotovoltaicos en la cubierta y tendrán certificación BREEAM.
Así lo declaraba, Mar Casas, presidenta y fundadora de Transleyca, durante su participación en la primer Congreso Nacional de la Mujer en el Transporte.
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