Naeco reconocida como “buen lugar para trabajar”
La compañía Naeco ha obtenido recientemente la certificación “Great Place To Work”, otorgado por la consultora GPTW y que reconoce a la empresa como un buen lugar para trabajar, capaz de atraer y retener el talento.
“Naeco es plenamente consciente de que su activo más importante es su equipo. Por ello, la empresa trabaja continuamente creando iniciativas que faciliten y mejoren la calidad de vida de sus trabajadores. “Nuestra responsabilidad corporativa va más allá de crear solo “un lugar de trabajo”. Queremos cambiar el obsoleto modelo de “trabajar duro” por uno mucho más eficiente, “trabajar felices”, comenta Antón Fernández, CEO de Naeco.
Entre sus acciones de RSC destacan su Plan Concilia, un plan de actuación que recoge todas las ventajas con las que cuentan los miembros de Naeco como son horarios flexibles para fomentar la práctica de deporte o la opción al teletrabajo para poder conciliar la vida laboral y profesional. Además, otras ventajas con las que cuentan los miembros del Equipo Naeco son un espacio pensado para desconectar y hacer reuniones informales o programas de desarrollo profesional para poder fomentar el crecimiento profesional de todos los trabajadores entre otros.
La certificación Great Place to Work, está recogida dentro del marco Naeco Loves You, donde ya se encuentran otras acciones de RSC de la empresa orientadas a clientes, colaboradores, etc. Este nuevo espacio tiene el nombre de Naeco Team. ¿Quieres pertenecer al Equipo Naeco? En este espacio puedes ponerte en contacto con nosotros para presentarnos tu candidatura y ser parte de Naeco Team.
Los economistas de la OMC señalan que este ritmo de expansión se irá ralentizando a medida que los inventarios se encuentren reabastecidos y los aranceles más altos afecten a la demanda de importaciones.
Constan de dos semirremolques de 13,60 metros conectados mediante un eje dolly, lo que permite una unión segura y articulada entre ambos remolques. Esta configuración puede alcanzar una longitud total de hasta 32 metros.
Los clientes pueden comprobar si sus alojamientos veraniegos están incluidos en alguna de las rutas introduciendo su código postal en la sección que la compañía ha habilitado para ello.
Se orientan a la transformación logística e intralogística, impactando en la competitividad y la sostenibilidad. Durante el último año, el Clúster ha impulsado más de 40 proyectos de innovación tanto regionales como europeos.
El diseño maximiza la densidad de almacenamiento y garantiza accesibilidad plena a todos los huecos, asegurando la continuidad de la cadena de frío a −25 °C y reduciendo los tiempos de maniobra.
La promotora iniciará la construcción de la terminal ferroviaria en el último trimestre del año. Una infraestructura de 17 hectáreas que dispondrá de cinco vías para recepción y expedición de mercancías y cuatro vías para carga y descarga de 750 metros de longitud, cada una de ellas operada con dos puentes grúa.
Refuerza la posición de Panamá como puerta de entrada global a los mercados de Latinoamérica y permitirá a las empresas consolidar inventarios, optimizar la distribución regional y acelerar el tiempo de llegada al mercado.
Zona Franca 4.0 comenzará las obras en el segundo trimestre de 2026 y se espera que la entrega se produzca a principios de 2027. La nave estará formada por dos módulos simétricos, concebidos para ofrecer máxima versatilidad operativa.
Ha presentado sus novedades en automatica 2025 destacando su serie ECO (ECO-62 / 63 / 65), el RML-63, el RM75-B y la plataforma colaborativa de elevación de doble brazo integrado.
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