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Chep reorganiza su organigrama en la península ibérica

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Chep ha reorganizado su organigrama en la península ibérica. Por un lado, Monika Ferdin ocupará el cargo de directora de Recursos Humanos para Chep Iberia, en sustitución de Marta Fuentes, que pasa a ocupar la dirección de Retail & Asset Management para Chep en España.


Marta Fuentes, licenciada en Derecho por la Universidad de Málaga y con un MBA por la IE Business School, será la encargada de implementar estrategias de negocio que optimicen las relaciones de la firma con la distribución comercial, «con nuevas soluciones logísticas y de márquetin que faciliten la distribución y comercialización de productos a la vez que mejoran los costes», tal y como indican fuentes de Chep.


Por su parte, Monika Ferdin, se traslada a Madrid desde Varsovia, donde ha ocupado hasta el momento la dirección de Recursos Humanos para Chep en Polonia y los países de Europa del este. Licenciada en Derecho y Psicología Social, y con con un Master of Arts en esta materia, antes de entrar en Chep trabajó para British American Tobacco durante once años.


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