RSC
La colaboración en este tipo de eventos resalta la importancia de la solidaridad y la responsabilidad social corporativa en la construcción de una sociedad más justa y equitativa.
Contribuirá a alcanzar los objetivos de la escuela deportiva de fútbol y baloncesto que la Fundación Real Madrid tiene implementada en las instalaciones de la residencia.
Este acuerdo con la plataforma de empleo, le permite identificar y atraer talento diverso y cualificado, lo que además enriquece la cultura organizacional y fomenta un ambiente de trabajo respetuoso y comprometido.
Mediante el programa Go Teach, la compañía también colabora con la ONG, facilitando herramientas para ayudar a recaudar fondos y/o desarrollar actividades educativas de voluntarios para niños y de formación, empleabilidad y capacitación profesional para jóvenes.
Con esta plantación se cubrirán unas 55.000 m2 aproximadamente, favoreciendo así tanto la regulación y adaptación al cambio climático como la mejora de la calidad del aire o el fomento de la biodiversidad local.
La compañía está comprometida con las prácticas empresariales responsables impulsando la igualdad de género, la creación de oportunidades profesionales para personas con discapacidad y la gestión de la diversidad.
El sello RSA Plus supone marcar la diferencia en términos de conciliación, igualdad, voluntariado y acción social, difusión en la cultura y compromiso con los ODS establecidos por la Asamblea General de las Naciones Unidas y la Agenda 2030.
Llevan a cabo el reparto sostenible de última milla mediante carros eléctricos para transportar caminando, lo cual evita la emisión de CO2 a la atmósfera. La plantilla está formada por personas con discapacidad.
TLA sumará a las mujeres contratadas a su plantilla para los repartos de última milla, a pie o mediante vehículos eléctricos, en zonas de bajas emisiones y en el centro de las ciudades, contribuyendo así a la sostenibilidad de las entregas.
A través del programa Linde Solidaria, que se creó en 2006, la compañía ha realizado dos eventos en Barcelona y Sevilla apoyando a las organizaciones AFADI y Fundació Arc de Sant Martí, como parte del 17 aniversario de este programa.
Quiere ser un vehículo para el avance social de sus empleados, promoviendo la inclusión y apostando por la seguridad en el puesto de trabajo. Trabaja para reducir el consumo energético y colabora con iniciativas locales mediante el emprendimiento y la solidaridad.
Más del 40% de los españoles consideran que su salud mental no es buena, y un 14,5% reconoce haber tenido ideas suicidas, como muestra el último informe de la Confederación de la Salud Mental en España.
Los trabajos arrancaron hace unos días en el centro logístico de la compañía en Sevilla y cuentan con un equipo de una decena de personas, en su mayoría con discapacidad, para llevar a cabo estas tareas.
Con esta distinción, la compañía no solo valida su compromiso con la sostenibilidad, sino que también fortalece su posición competitiva en el mercado.
Esta alianza se suma al conjunto de acciones que la compañía lleva impulsando desde hace años y las cuales se incluyen dentro de su plan estratégico de RSC.
Busca mejorar la calidad de vida de los niños con discapacidad en la región de Tororo (Uganda) y Ruedas Alex ha optado por un producto concreto para abordar los desafíos de movilidad que enfrentan los niños en esta región.
La colaboración refleja su compromiso con la responsabilidad social corporativa y su interés en promover la inclusión y el empoderamiento de personas con discapacidad.
Ha desarrollado algoritmos de optimización, integrados en el e-commerce de sus clientes, que permiten mejorar los tiempos de reparto y reducir las distancias de entrega, lo que contribuye a minimizar las emisiones de C02.
El vehículo 100% eléctrico está isotermizado, lo que ayuda a que no se rompa la cadena del frío y las comidas lleguen en perfecto estado a sus destinos.
La compañía se compromete a integrar los diez principios de esta Iniciativa en todos los aspectos de sus operaciones comerciales y demostrárselo a las Naciones Unidas en un informe de progreso anual.