Angel Mir estará presente un año más en la feria Logistics & Automation 2022
Angel Mir volverá a estar presente en la feria Logistics & Automation durante el 26 y 27 de octubre en Madrid. En su stand 3H09 del pabellón 3 de Ifema presentará las últimas novedades y mostrará sus productos estrella, tanto puertas industriales como soluciones para muelles de carga.
La novedad destacada será la nueva cortina cortafuegos Rolltex Fire EI-120 sin irrigación de agua. Se trata de una barrera textil contra incendio que la compañía ha lanzado recientemente y que ocupa muy poco espacio, tiene un peso reducido comparado con otras puertas cortafuegos y es perfecta para todo tipo de aplicaciones interiores.
Otras puertas industriales que se podrán ver son la puerta súper rápida Novosprint de apertura horizontal que permite activar las dos hojas a la vez o independientemente una de la otra, separando el paso de peatones del de carretillas eléctricas, y la puerta vertical Avantgates sin guía inferior que funciona como barrera de control de acceso y puerta de seguridad a la vez.
En su stand habrá también dos puertas rápidas autorreparables para áreas con un tráfico elevado; por un lado, la Mirflex Inox pensada que zonas que requieran mucha higiene y la Mirzip Market con un diseño más estético que incorpora luces leds destinada para áreas restringidas o accesos interiores de almacenes.
Dentro de la gama de equipamiento logístico, la compañía mostrará hasta cuatro modelos diferentes de calzos de seguridad, tanto manuales como automáticos. Asimismo, tres modelos de abrigos de muelle: uno retráctil, uno flexible para furgonetas de reparto y uno hinchable que incorporará el sistema de señalización, guiado e iluminación Signal Shelter para facilitar las maniobras de posición de los tráileres en los muelles durante la noche o con mala visibilidad.
Por último, se podrá ver funcionar el sistema Isoperfect idóneo para muelles de carga refrigerados que permite que el camión abra sus puertas dentro del muelle, sellando la caja del camión y evitando la pérdida de temperatura en el muelle, con el consiguiente ahorro energético que supone.
Los últimos meses del año suelen arrojar buenas cifras de empleo por los picos de demanda que se registran en el marco del Black Friday y la campaña navideña, y que posteriormente resulta complicado consolidar.
Las ayudas se articulan en cinco líneas: interoperabilidad ferroviaria; fomento de la intermodalidad del transporte; transporte por carretera, seguro, sostenible y conectado; sostenibilidad del transporte marítimo; y digitalización del transporte.
La propuesta presentada destaca la digitalización no solo como un facilitador clave en la descarbonización de la industria, sino también como un medio para redefinir las operaciones marítimas, desde el diseño y operación de buques hasta la gestión portuaria.
Este acuerdo tiene una vigencia de tres años y recoge incrementos salariales del 4,5% para este año y 2025 y del 4% en 2026, y también de dietas. Además, se han incorporado novedades importantes que quedan reflejadas en el convenio, como es el caso de los temas de igualdad de género o los nuevos permisos.
Esta cita supone una oportunidad para mostrar sus tecnologías que optimizan la eficiencia, mejoran la productividad y reducen los costes operativos, contribuyendo a la sostenibilidad.
Se ha solicitado al Ministerio de Transportes y a la DGT la flexibilización de los tiempos de conducción y descanso para agilizar el tránsito de mercancías en las situaciones posibles, e incluso la eliminación de restricciones horarias si fuera necesario.
Se centrará en adaptar las prestaciones de la compañía a las necesidades del mercado, mejorando la integración de las soluciones con los procesos de negocio de los clientes y asegurando que las funcionalidades tecnológicas aporten el máximo valor.
Se encargará de dirigir las iniciativas orientadas a construir una cultura de cohesión, pertenencia y compromiso en un entorno que exige capacidad de adaptación y enfoque en la mejora continua.
El calendario de trabajo se articula en tres fases que incluyen la creación de un grupo de trabajo y el establecimiento de las líneas maestras del programa a seguir; la elaboración con detalle del programa de trabajo; y la fase final de seguimiento y acompañamiento del programa.
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